El Plan de Formación Continua para 2010 contempla 6 acciones formativas para 185 empleados del Ayuntamiento (personal laboral y funcionario)

El Ayuntamiento de Estepona, a través de la delegación municipal de Personal, informa que el Ministerio de Administraciones Públicas ha resuelto conceder 14.772,00 euros destinados al Plan de Formación Continua del Ayuntamiento para el 2010, según Resolución de 16 de diciembre de 2009, del Instituto Nacional de Administración Pública, por la que se convocaron para el ejercicio 2010, ayudas para planes de Formación Continua en el marco del IV Acuerdo de Formación Continua en las Administraciones Públicas.
La propuesta del Plan de Formación fue consensuada en la reunión mantenida ayer con las dos secciones sindicales mayoritarias CC.OO. y UGT, y beneficiará a 185 empleados del Ayuntamiento (personal laboral y funcionario).
Según la concejala de Personal, Cristina Rodríguez, aunque los empleados de las Empresas Municipales vienen participando en los Planes de Formación, esta es la primera vez que los empleados del Ayuntamiento serán beneficiarios de estas ayudas, que no hubieran sido posibles sin el acuerdo alcanzado para pagar la deuda con la Tesorería General de la Seguridad Social y la Agencia Tributaria.
La Comisión Paritaria de Formación del Ayuntamiento ha elaborado un Plan de Formación basado en las necesidades detectadas por medio de un Diagnóstico de Gestión de RRHH que permite diseñar acciones formativas adaptadas a las competencias, conocimientos y habilidades que los empleados necesitan para desarrollar las tareas de su puesto de trabajo y asumir con eficiencia los retos y funciones marcados por Personal.
El Plan de Formación Continua para el 2010 será adaptado al importe de la subvención concedida, y contemplan un total de 6 acciones formativas, que serán impartidas por las secciones sindicales:
 Jornadas de buenas prácticas en materia de gestión.
 Gestión de calidad en la Administración Pública.
 Trabajo en Equipo.
 Protección de datos.
 Gestión de Expedientes Administrativos.
 Liderazgo y motivación de personas.